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SERVICE
MA/MSL人財ソリューション
最適なタイミングに必要な期間、
必要なスペックの専門人財を増強し、
組織に柔軟性をもたらす
開発パイプラインやプロダクトライフサイクルの変化に応じて、MA/MSL組織の必要規模は異なります。
こうした環境の変遷に対応するには、組織の柔軟性と機動力の調整が重要です。
適切なタイミングでアウトソーシングを適正に活用することで組織全体の生産性向上につながります。
サービス形態
委託したい業務内容・期間に応じてサービス形態を選択できます。
FAMOUS©(MA/MSL業務委託)
MA/MSL業務の一部を業務委託契約で担います。
事前協議に基づき、当社マネージャーが業務指示を行います。優秀な人財確保に悩む製薬企業に大きく貢献する、当社ならではのサービスです。
※FAMOUS:FAST MSL Outsourcing Serviceに由来する当社独自のサービス名称です。
- 限られた期間に必要な情報(FactやInsightなど)を効率良く収集したい
- 当該疾患のScientific Thought Leaderを短期間で割り出してアプローチ
- メディカルアフェアーズ部門のシニアクラスのMA/MSLをアドバイザーとして契約
- メディカルエデュケーション/メディカルインフォメーション/パブリケーション等の特定業務をアウトソース
- 組織立ち上げの初期チーム構築
FAMOUS© TEAM
- 各受託業務を弊社がチームとして受託
- 各業務のプロフェッショナルが特性に応じて分担を行い、業務を遂行
- リーダー+スタッフで構成し、弊社内で業務オペレーションを担当
FAMOUS© PRO
- 経験豊富なスタッフが即戦力として従事
- FTEの調整や指名も可能
- 業務量/難易度に応じた柔軟な委託料設定
FAMOUS© 受託実績
- MSLチーム立ち上げ:MSL研修プランの作成/MSL活動プランの作成/MSL活動の開始
- STL面談サポート:特定のSTLとの面談を担当(リモート面談含む)/STL面談のコーチング
- STL新規開拓:新規疾患領域のSTLとの初回面談/STL適性・妥当性調査
- STL Engagement Planning:STLエンゲージメント戦略の作成及びレビュー
- 診療実態調査:新規疾患領域の診療実態調査/Patient Journey作成
- Clinical Question解決:特定のCQの解の同定や仮説構築
- MSLコンサルティング:MSL活動プラン作成コンサルティング/InsightのPlanへの反映のアドバイス
- MSLマネジメント:MSLアクティビティ管理/ロールプレイアセスメント
- Medical Education:学会、講演会、市民公開講座のセミナー企画・運営
- Medical Publication:臨床試験の論文投稿のマネジメント
- Medical Information:MR/医療従事者からの問い合わせへの回答作成
- Medical Training:指定疾患領域の研修資料作成
メディカル 人財(MA/MSL)派遣
クライアントのMA/MSLチームの一員として業務にあたる人財をアサインします。
個々にマネージャーを配置しており、メンバーに対する評価フィードバック等をもとに面談や必要に応じてOJT/Off-JTを通じた指導・育成を実施いたします。
サービスの特徴
Point.01 多様なバックグラウンドを持った専門人財
医薬学研究のバックグラウンド持ったPhD取得者を中心に、所属メンバーの経験は様々です。経験に応じシミック・イニジオにおいて、業務に必要かつ十分な研修を行い、現場で即戦力となるレベルまで育成します。
また、確かなコミュニケーション能力を持った人財のみを採用しているため、クライアント製薬企業での活動も円滑に進められます。
Point.02 必要な人財を期間限定で活用
フェーズⅡ後期~上市に至るMA/MSLの重要性が増す期間など、必要な期間、必要なスペックのスタッフを増強し、自社のメディカル戦略に沿って組織/チームの柔軟な設計・運用を可能にします。
Point.03 業務委託・人財派遣の選択
ニーズに応じて、契約形態を選択可能です。チームの一員として人財を一定期間増員するには人財派遣モデルが適しています。
一方で業務の一部を切り分けて委託するFAMOUS©モデルなど、アウトソースしたい業務内容に合わせて最適な活用プランを提案します。
Point.04 効果的で充実した研修
当社独自の247.5時間の研修プログラムにより、未経験者でも必要な研修項目を網羅しており、人財育成のための時間とコストを抑えながら、効果的&スピーディーにMA/MSL業務を提供します。
当社のMA/MSL人財と特性
確かなサイエンティフィックバックグラウンドと、コミュニケーション能力を併せ持つ、ハイクオリティなMA/MSL人財をニーズに合わせてアサインいたします。
- メディカルアフェアーズ業務経験者
- 学術部門/開発部門の経験者
- MD
- KOL担当・大学病院担当経験豊富なMR 等
環境適応能力、自己啓発意欲、知識習得意欲の高い人財
- アカデミア、創薬ベンチャー企業等での研究経験者
- 医師系国家資格保有者
- 博士課程もしくは修士課程修了者
コミュニケーション能力、自己啓発意欲、知識習得意欲の高い人財
よくあるご質問
- 導入までに必要な準備期間は?
- アサインする人財要件にもよりますが、おおむね2カ月~4カ月ほど必要です。所属メンバーの稼働状況にもよりますのでご相談ください。
- 配属予定者の履歴書等を事前に確認できますか?
- 労働者派遣法に基づいた運用が求められます。そのため、個人を特定しうる履歴書等の提出を行うことはできません。ただし、当社独自のスキルシートによって配属予定者の経験等を事前に紹介することは可能です。
- 1FTEに満たない業務でも依頼可能ですか?
- FAMOUS©モデルの場合、1FTEに満たない業務でもご相談ください。
- 契約期間はどのように考えますか?
- 業務委託/人財派遣の契約形態にもよりますが、できる限り柔軟に対応いたします。ご要望内容をご相談ください。
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